Werden Sie Teil vom Team des Jüdischen Krankenhauses Berlin
Schon seit über 265 Jahren ist das Jüdische Krankenhaus Berlin für die medizinische und pflegerische Versorgung der Menschen in Berlin da. Wir lieben und leben Vielfalt, indem wir jeden Menschen, respektieren - unabhängig von Religion, Kultur, Herkunft, Hautfarbe, sexueller Orientierung, Alter oder Geschlecht. Unsere Mitarbeitenden, welche aus rund 50 Nationen stammen, sind das Fundament unserer Qualität.
Als modernes und zukunftsorientiertes Notfallkrankenhaus mit 384 Betten, legen wir Wert auf kurze Wege, flache Hierarchien und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe – über alle Teams hinweg. Für uns steht Qualität an erster Stelle.
Wir suchen Sie!
Wir suchen Sie als engagierten, kreativen und begeisterten Mitarbeiter (gn) in der Personalabteilung zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Employer Branding & Recruiting.
Welche Aufgaben erwarten Sie?
- Sicherstellung einer positiven Candidate Experience im gesamten Recruiting-, Onboarding- und Einarbeitungsprozess
- Mitwirkung an übergreifenden HR-Projekten
- Erstellung von hochwertigen Stellenanzeigen
- Durchführung von Interviews und Administration des Bewerbermanagement-Systems
- Kooperation mit externen Dienstleistern und Personalvermittlern
- Vorbereitung und Koordination des Arbeitsantritts von neuen Mitarbeiter:innen
- Planung, Organisation und Durchführung von Online- und Präsenzveranstaltungen
- Entwicklung und Umsetzung von zielgruppenspezifischen externen HR-Marketing und Employer Branding Maßnahmen
- Contententwicklung für Social-Media-Kanäle und Karrierewebseiten
Was sollten Sie mitbringen?
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder medizinische/pflegerische Ausbildung
- Mindestens erste Berufserfahrung im Employer Branding, Onboarding, Recruiting und Personalmarketing
- Hohe Einsatzbereitschaft und Kreativität
- Idealerweise Kenntnisse im Gesundheitswesen
- Erfahrungen im Umgang mit Social Media
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office
Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Jetzt bewerben!