Personalreferent (m/w/d) / HR Business Partner

Personalreferent (m/w/d) / HR Business Partner

Unser Klient ist ein modernes mittelständisches Produktionsunternehmen aus der Anlagen- und Maschinenbaubranche mit über 1.000 Mitarbeitern.

Für die Weiterentwicklung der Personalabteilung am Firmensitz in Oberfranken suchen wir einen erfahrenen HR-Fachmann als operative Unterstützung und Betreuung der Führungskräfte sowie den Mitarbeitern für alle personalrelevanten Fragestellungen.

Ihre Aufgaben:

• Operative Unterstützung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Durchführung des gesamten Personalverwaltungsprozesses – vom Eintritt bis zum Austritt
• Sicherstellung einer konstruktiven und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• HR-Reporting und Mitarbeit in HR-Projekten auf Konzernebene
• Neugestaltung der Personalentwicklung, Betreuung der Aufgaben im Bereich der Zentralen Dienste
• Mitwirkung bei der Einführung von SAP und einer digitalen Personalakte

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit (in internationalen Unternehmen von Vorteil)
• Gutes Englisch in Wort und Schrift
• Selbstständigkeit und Eigeninitiative mit Flexibilität, Teamfähigkeit und Kreativität

Unser Klient bietet:

• Mitarbeit in einem leistungsfähigen und motivierten Team in einem familiären Betriebsklima
• Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Haustarifvertrag, Unfallversicherung, Tankgutschein und Gesundheitsmanagement
• Mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten