Geschäftsführer mwd

Geschäftsführer mwd

Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Geschäftsführer, der ein mittelständisch geprägtes Unternehmen mit mehr als 30 Mitarbeitern führen wird.

Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Leitung der Teams Buchhaltung, Einkauf, Rechnungswesen
• Operative und strategische Steuerung und Führung der kaufmännischen Bereiche mit 37 Mitarbeitern
• Mitarbeit in der Unternehmensentwicklung, insbesondere bei der Weiterentwicklung und Optimierung der kaufmännischen Prozesse
• Verantwortung und strategische Weiterentwicklung für das Controlling, Kalkulation, Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Entwicklung und Pflege von kaufmännischen Statistiken, Kennzahlen und Reportings für die Geschäftsleitung
• Fachliche und disziplinarische Führung Versand- und Produktionsleitung sowie Controlling
• Verantwortung für sämtliche Beschaffungsprozesse und Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für Produktion und übergreifende Bereiche
• Vertragsverhandlungen und Vertragsprüfung, Kommunikation und Bearbeitung sämtlicher Vorgänge im Zusammenhang mit Steuerberatern, Banken sowie Ämtern
• Versicherungs- und Bankenmanagement

Das Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkten Beschaffung, Buchhaltung und Finanzen & Controlling oder gleichwertige fundierte Berufserfahrung
• Idealerweise langjährige Erfahrung in vergleichbarer Position, in den Bereichen Einkauf, Buchhaltung und Controlling
• Umfassende kaufmännische Führungs-, Steuerungs- und Managementerfahrung aus einem mittelständisch geprägten Umfeld
• Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen und Abläufe
• Schnelle Auffassungsgabe, sehr gutes analytisches Denkvermögen und gute kommunikative Fähigkeiten
• Durchsetzungsfähigkeit und sicheres Auftreten, Ziel- und Ergebnisorientierung
• Organisations- und Verhandlungsgeschick mit eigenständigem und strukturiertem Arbeitsstil
• Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Lernbereitschaft, Ehrgeiz und Stressresistenz
• Freundlichkeit, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Hohe Excel- und Zahlenaffinität und sichere Beherrschung sonstiger MS-Office Anwendungen

Ihre Perspektive:

• Adäquate Vergütung und die üblichen Leistungen, inklusive Dienstwagen und einer Entwicklungsperspektive im Unternehmen
• Home-Office möglich
• Ansprechende Umgebung und eine teamorientierte Einbindung in die Führungsebene
• Gute Unternehmenskultur