[Senior] HR Referent (m/w/d)

Unser Kunde ist ein globaler Player mit fast 4.000 Mitarbeitern weltweit. Als deutsche Gesellschaft entwickelt, produziert und vertreibt unser Mandant am Standort Kirkel Spezialdrahtseile für Anwendungen im Bereich der Hebetechnik.

Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

[Senior] HR Referent (m/w/d)

Projekt-Nr.: 542

Talentmanagement

· Eigenständige Durchführung der Personalbedarfsplanung und Ableitung entsprechender Maßnahmen

· Verantwortung der Recruiting- und Einstellungs-prozesse in Kooperation mit dem Management

· Ganzheitliche Durchführung von Stellenausschreibung bis hin zum Arbeitsvertrag

People Development

· Strategische, konzeptionelle und operative Übernahme der Personalentwicklung

· Erstellung von Anforderungsprofilen sowie Erarbeitung von zielgruppenspezifischen Weiterbildungsmaßnahmen und deren Umsetzung

BEM

· Betreuung des betrieblichen Gesundheitsmanagements, inklusive der Organisation von Gesundheitsaktionen

Projekte

· Mitarbeit und Koordination vielfältiger HR-Projekte

Reporting

· Erstellung und Pflege von Reports für die Personal- und Werkleitung sowie für die Muttergesellschaft

·      Dynamischer Teamplayer mit Sachverstand und guten Kommunikationsfähigkeiten

·      Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar, alternativ kaufmännische Ausbildung mit einer einschlägigen Weiterbildung im Personalbereich

·      Relevante Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Personalwesen, optimalerweise aus dem produzierenden Gewerbe

·      Erfahrung im Arbeitsrecht und im Umgang mit der Arbeitnehmervertretung

·      Gute Kenntnisse im Umgang mit Social Media

·      Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot