Unser Träger legt Wert auf Nachhaltigkeit, Bilingualität, Gesundheit und Bewegung sowie Sprachförderung. Einige der Häuser sind Integrationseinrichtungen.
Unser Angebot:
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD
Krankenzusatzversicherung, sowie Fahrtkostenzuschuss
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
Option zur Übernahme durch den Träger oder sammle Berufserfahrung in verschiedenen Einrichtungen
Jahressonderzahlung
Aufgaben:
Unterstützung und Ergänzung der pädagogischen Arbeit mit Kinder
Eigenverantwortliche Ausführung von Arbeiten nach Anforderung der Einrichtung
Unterstützung der Organisation des Tagesablaufes
Qualifikation:
Berufsabschluss als Kinderpfleger, Sozialassistent, Heilerziehungshelfer, Krippenerzieher, Hortner (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
Berufsanfänger sind herzlich Willkommen!
Grundkenntnisse in Englisch oder Spanisch sind von Vorteil
eine ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
eine hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Selbständigkeit und Belastbarkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich bei uns!
Personaldienstleistung
Direktvermittlung
Kartendarstellung der Arbeitsorte
Auf der Karte wird der ungefähre Arbeitsort des Stellenangebots angezeigt.
ZNAPP wird verbessert!
Wir bringen ZNAPP auf den neuesten Stand.
In wenigen Minuten sind wir wieder erreichbar!
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